Gestionnaire de produits – Composants de moteurs CFM56

A PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ: FTAI)

FTAI possede et entretien des moteurs d'avions commerciaux en mettant l'accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille de produits proprietaires de FTAI, y compris la Module Factory et une coentreprise pour fabriquer des pieces PMA de moteurs, lui permet d'offrir des economies de couts et de la flexibilite a notre clientele composee de compagnies aeriennes, de bailleurs et de prestataires de maintenance, reparation et revision (MRO). De plus, FTAI possede et loue des avions a reaction, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs a des prix attrayants. FTAI investit dans des actifs aeronautiques et des produits aerospatiaux qui generent des flux de tresorerie solides et stables avec un potentiel de croissance des benifices et de valorisation des actifs.

FTAI exerce ses activites a l'echelle mondiale et possede des bureaux a New York, Miami, Montreal, Singapour, Dubai, au Royaume-Uni et en Irlande.

APERCU DU POSTE

En tant que Gestionnaire de produits – Composants de moteurs CFM56, vous jouerez un role essentiel dans l'elaboration et l'execution de la strategie mondiale de materiel de FTAI Aviation pour un portefeuille de composants de moteurs CFM56 dans le cadre de nos programmes MRE et Module Factory. Ce poste hautement visible collabore etroitement avec les operations, l'ingenierie, les achats et les principaux fournisseurs mondiaux pour assurer la disponibilite du materiel, la competitivite des couts et la resilience de la chaine d'approvisionnement en Amerique du Nord et en Europe.

Relevant du Vice-president senior de la chaine d'approvisionnement, vous dirigerez la strategie de produits de bout en bout, de la planification de la demande et de l'approvisionnement au developpement des fournisseurs, aux negociations contractuelles et a l'attenuation des risques, tout en influencant directement les couts, la disponibilite et la performance operationnelle de l'entreprise.

Responsabilites :

Leadership strategique des produits

• Elaborer, s'approprier et executer des strategies completes de gestion des produits alignees sur les objectifs d'entreprise, y compris la disponibilite du materiel, la reduction des couts et l'attenuation des hausses de prix
• Diriger la creation et l'execution de guides de strategies de produits, y compris les strategies d'approvisionnement, les plans de developpement des fournisseurs et les modeles d'approvisionnement a long terme
• Surveiller les tendances macroeconomiques, geopolitiques et de l'industrie pour ajuster proactivement les strategies et minimiser le cout total du materiel tout en garantissant la capacite et la qualite

Integration de la chaine d'approvisionnement et de la demande

• Collaborer etroitement avec les equipes des operations et de la chaine d'approvisionnement en utilisant des outils avances de planification de la demande (Palantir) pour evaluer la demande, equilibrer les contraintes et optimiser le flux de materiel
• Travailler en collaboration avec la distribution, les achats et la gestion des reparations pour reallouer les stocks et ajuster les plans de produits en reponse aux changements de la demande
• Assurer l'integrite et la gouvernance des donnees des parametres de produits et de la chaine d'approvisionnement au sein des systemes de planification

Gestion des fournisseurs et approvisionnement

• Servir de point de contact principal pour les produits attribues et les principaux fournisseurs
• Diriger et soutenir les demandes de prix (RFQ), effectuer des analyses detaillees des offres, elaborer des dossiers commerciaux solides et mener des negociations commerciales complexes
• Gerer les ententes avec les fournisseurs, assurer la conformite et stimuler des ameliorations mesurables des couts, de la qualite, de la livraison et de la fiabilite

Impact transversal

• Travailler de maniere transversale avec l'ingenierie, la gestion des actifs, la gestion des programmes et la chaine d'approvisionnement operationnelle pour soutenir le lancement de nouveaux programmes et les strategies de fournisseurs
• Identifier et attenuer les risques de la chaine d'approvisionnement, diriger les plans de retablissement et soutenir les defis critiques en matiere de materiel
• Diriger ou contribuer a des projets speciaux a fort impact avec les fournisseurs et les equipes internes
• Participer a des initiatives d'approvisionnement mondiales, en partageant les meilleures pratiques entre les produits et les regions

Qualifications :

• Baccalaureat en commerce, en chaine d'approvisionnement ou dans un domaine connexe (ou experience equivalente)
• 5 a 8 ans et plus d'experience dans les produits de moteurs, la gestion de la chaine d'approvisionnement aerospatiale ou un role connexe
• Solide comprehension technique de la maintenance des moteurs, des produits CFM56 et des chaines d'approvisionnement aerospatiales
• Excellentes competences analytiques avec la capacite d'evaluer des variables complexes, d'effectuer une analyse des causes fondamentales et d'equilibrer l'execution a court terme avec la strategie a long terme
• Competences averees en negociation et experience dans la gestion de demandes de prix et d'ententes avec les fournisseurs
• Solide sens des affaires avec la capacite d'influencer a travers les fonctions et les geographies
• Communicateur hautement collaboratif dote d'excellentes competences en etablissement de relations et en gestion des intervenants
• A l'aise dans un environnement dynamique et evolution rapide avec des priorites changeantes
• Des deplacements occasionnels peuvent etre necessaires pour soutenir les operations et les fournisseurs mondiaux.

Ce que nous vous offrons :

• Remuneration competitive
• Temps de repos avec vacances, jours personnels, jours feries et conges parentaux
• Couverture medicale, dentaire et de la vue familiale complete disponible des votre premier jour d'emploi
• Soins de sante virtuels (acces 24h/24 et 7j/7 a des professionnels de la sante)
• Un compte de depenses de bien-etre pour soutenir votre parcours de sante
• Programme d'aide aux employes et a leur famille (PAEF) qui comprend des seances de counseling individuelles gratuites
• Assurance voyage medicale
• Installations de conditionnement physique sur place a nos principaux emplacements de bureaux
• Un regime d'epargne-retraite enregistre qui comprend des cotisations de l'employeur egalees des votre premier jour d'emploi, incluant egalement l'acces a des conseillers financiers fournissant des conseils en investissement et une planification financiere complete

Enonce d'equite en matiere d'emploi :

FTAI Aviation est un employeur souscrivant au principe de l'egalite d'acces a l'emploi qui valorise la diversite sur le lieu de travail. Nous nous engageons envers l'excellence dans le service a tous les clients, y compris les personnes handicapees, et nous encourageons les commentaires sur la fourniture de ces services.

Exigences linguistiques au Quebec :

Une connaissance de niveau intermediaire de l'anglais est necessaire pour communiquer avec les autres emplacements de l'entreprise, les partenaires et les clients situes a l'exterieur du Quebec, ainsi que pour lire, interpreter et produire de la documentation, de la correspondance et des rapports en anglais selon les besoins.